大怒,上来就要拉扯张顺。
两人拉拉扯扯了半天,好容易消停了下来。
张顺见马英娘神色好了一些,这才放下心来。
对于人才的使用分为识才、养才、量才和用才四个方面。
比如陈长梃、萧擒虎刚开始都是有能力之人,但是更重要的是性情深得张顺欣赏,三人这才结拜为兄弟。
原本张顺以为能力较强的陈长梃更容易成长为一员出色大将,却万万没想到常年在深山狩猎养成了谨慎、冷静和果决性子的萧擒虎反而成为张顺手中最先担任方面之任之人。
原来有时候天生的性情比后天的能力更加重要,后天能力可以培养,而先天性情却难以改变。
悟到了这个道理的张顺,反过来再看陈长梃和而张三百,对这二人顿时一目了然。
他们俩一个出身于江湖镖客,既能打又能处理好人际关系,是关键时刻能稳住形势的军政双料人才。
而另一个出身于市井之间,性子狠辣、坚韧又有常年和人勾心斗角的机警,非常适合用来打进攻、打硬仗的人才。
张顺这一次调任陈长梃驻守固原,协调处理甘肃、宁夏等地的军务,就是他反思以后的心得。
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