”
方卓递回手机，纳闷道：“他找我干什么？”
刘宗宏一时无言，咱之前刚屁颠颠的去人家那参观呢，昨天马总还请你喝酒呢，何以如此坦荡荡？
片刻之后，他小心的提醒道：“方总，等下马总过来之前，这个莆田资料是不是要收起来？”
“收也行，其实，这不是外部问题，是个内部问题。”方卓没有很在意。
刘宗宏这一趟跟着老板出来是有些模糊的，方总之前一直在关心团购市场，这些天忽然对阿里的企业文化很感兴趣……这真能有助于前者的竞争吗？
他沉默几秒，问道：“方总，这样的内部问题就能阻止阿里的行动？”
“不同人的视角不一样，就好像……”方卓把材料递给秘书，想了想，拿刘宗宏举例，“简单举个不算恰当的例子，就好像你今天迟到了五分钟，这没什么大不了，人嘛，难免有事，但你的老板偏偏是个偏执狂，他就认为不迟到是必须遵守的原则，把你调到其它岗位去了。”
刘宗宏认真思考了下，自己今天好像没迟到……
“价值观不仅是阿里的偏执，嗯，不能说偏执吧，是它的原则，这是真正被量化出来拿给内部进行考核的东西，是现实挂
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