一反应并不是公司居然能斥巨资买个恒温泳池。
这，一周内又少了一个小时工作时间？
而后，他们才反应过来，杨总把写字楼顶那个恒温泳池买了下来！
花……花了多少钱？
杨总有这钱，不给自己换台车，不给自己换套大别墅，反而是买了个泳池供员工免费使用？！
别人家的老板，恨不得从员工手上榨取每一分钱，恨不得用鸡汤让员工拼死拼活工作，就为了让自己的存款更多一些。
可杨总，又是团建，又是购物卡，又是按摩房……现在甚至为了员工退休后的生活，直接买了个泳池下来……
种种行为，让员工们突然生出一种，他们确实是在为自己工作，而不是为老板工作的感觉。
别的公司叫你把公司当成家也就图一乐。
岿光集团才是真不把员工当外人。
唯一不好的地方就是，杨总老是像个老父亲一样，这里关心一下员工的身体，那边敦促员工多注意休息而不是工作……稍稍努力一点他就扣零花……工资。
职场老油条宋立鑫看着这一幕，激动的眼泪都要落下来了。
这就是年轻人的团队。
这就
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