已经把“不用赚钱”这种事情开诚布公的告诉了项目的具体执行人,总不能还脑补出一些不该脑补的东西了吧?
不过想跟员工说这种话,需要很多限定的条件,才能绕过系统“不可消极运营”的规则。
比如岿光集团现在在音乐的确缺一块金字招牌,比如现在公司确实没有其他赔钱赚吆喝的项目。
再比如损失利润换来的“口碑”是正面的等等……
反正他真正的目的就是把时间拖长——时间长了,工资就发的多,各项成本就均摊不开来,收益周期也会被无限拉长。
拉长时间……
杨若谦想了想,打算给黄维再加点猛料,再延缓一下他的项目进度:“对了,既然来都来了,我这边就再安排给你们一个任务吧。”
差点退出微信的黄维立刻发来消息:“杨总有什么任务请说!我保证完成!”
他万万没想到,自己居然还能被委以重任!
绝不能辜负这种信任!
杨若谦缓缓的打字:“你应该知道,集团有两位签约歌手,之前在《祖国好歌声》节目里被淘汰了,但是累积了很多人气。”
“我打算把他们之后编词编曲的工作部分交给你们。”
-->>(第7/10页)(本章未完,请点击下一页继续阅读)