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苍老师的职业生涯

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第169章,釜底抽薪(第4/8页)
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个人她都调不动。

    在作战情报会议上,李若墨提出这个计划时,基地里的负责人都持反对意见,尤其是这位老人,因为他觉得特科刚刚组建不久,作训人员也都不熟悉情报工作,尤其是作战人员的训练状况,都还沒达到老人的标准,让他们去执行这个任务,简直就是去送死。

    无奈之下,李若墨这才想到了苍龙,当然这也是和破冰船计划有关的,她有两个目的,第一个就是让苍龙证明自己的实力,并且带领着这支小队完成这次任务,但是老人说,苍龙必须通过考核。

    李若墨很明白老人的想法,可她已经等不及了,毕竟特别行动科的组建受到的阻力极大,这是一把双刃剑,可以伤敌,同样也可能会伤己,这才是最高层的担忧,虽然李若墨可以信誓旦旦的去保证这支部队的忠诚,可别人不会相信。

    即使做出了成绩,这种担忧也不会消失,只会暂时的减缓,很可惜的是,李若墨沒有特别行动科第一任负责人那么高的威信,但威信是靠时间和实力积累出來的,李若墨相信自己可以做到。

    随着声纹脉冲的辐射,整个战区的范围被不断的缩小,波纹如水一样一圈圈荡过战区,而这种脉冲是人所感觉不出來的,只有在电脑里才能显现,所以就是那

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