县区一把手都是些老油条,不好弄呀!”
郭鸣雄感觉正是时候,就说道:“市长,我有一个不成熟的想法,您看,能不能形成个机制,强化考核力度,进行月调度、季通报、半年年终考核,对前三名表扬,后三名大会做表态发言,也就是变相的做检查,并且连续两次通报批评的县区就不能参与评优树模。”
林市长听完后,忽然眼前一亮,略微有些兴奋的说:“好你个鸣雄,平时给我藏拙呀,不错,继续说,我觉得可行,就得让那些不上进的老油条们多亮亮相。”
郭鸣雄政治智慧肯定不低,经过一晚上的深思熟虑,已经把这套理论变成自己的东西了,并且根据延州市的实际情况提出了很多切实可行的操作,详细的给林市长解读。
林市长也弹性正浓,两人深入的互相探讨,不知不觉一个多小时就快过去了。
林市长看了看表,停止了谈话,“鸣雄,今天表现不错,以后还需继续保持呀,十点半有个常委会,我要去市委那边,你把我们今天的谈话整理成材料,我跟市长沟通一下,看能不能形成个长效机制”停顿了一下,又很有深意的看了郭鸣雄一眼说:“你跟了我三年了,比较务实,你的想法我知道,嗯,确实需要去基层锻炼一下,秘书
-->>(第2/6页)(本章未完,请点击下一页继续阅读)